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鱼骨小说www.yuguxs.com提供的《小巷日常[八零]》 50-55(第3/22页)
当代的建筑研究，更多地靠实践。”苏雪晴道，“说实话，我没有想要读研。”
不是苏雪晴不想读研，而是有的专业在没有做相关方面的研究下，读研没有多大的用处，倒不如亲身实践。现当代的建筑跟古代的建筑有很大的差别，不是说苏雪晴会写论文，她就能把事情做好。
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。
苏雪晴明白自己想要的是什么，她要走的是什么路。
“文凭再高，没有实战经验，没有做出一点成绩来，都不行。”苏雪晴道，“我们这一行更重视的是成果。”
如果苏雪晴光光靠着所谓的高文凭上去，不能服众，她必须有亲身参与过的项目，得有真正的成果。不是说她凑过去，说两句不重要的话，她挂名了，这就算她的成功。不是的，这种镶金边的行为在那些大佬眼里，那就是糊弄，把别人当瞎子。那些大佬稍微问她几句，她会还是不会，一下子就会被他们知道。
“我之前也考虑过读研的问题。”苏雪晴道，“当时想是如果进不了建筑设计研究院，读研是一个好选择。如果能直接进去，读研不读研，那都无所谓了。”
有时候读研了，还不一定能进到想要的单位。但这个年代好，文凭贬值不厉害，读研究生能有一个好的出路。不像是苏雪晴的前世，有人经常在那边说读研毕业了，反而不能找到本科毕业的时候的好单位。
“按照你想的来。”宁彦靖道。
宁彦靖不需要苏雪晴有很高的文凭，也不需要苏雪晴非得做出什么成绩来，他都是看苏雪晴自己的想法。宁彦靖希望苏雪晴能开开心心地去做那些事情，而不是被迫去做那些事情。宁彦靖辛苦工作赚钱，不是为了让未婚妻为了配得上自己而不断努力，他是为了让自己的另外一半能开心快乐。
早上，司机开车送苏雪晴过去建筑研究院，先跟大家汇合，这才去码头。
院里的车坏了，苏雪晴让郭教授坐她坐的车，他们一起过去。
“你未婚夫不要用车？”郭教授问。
“他有别的车。”苏雪晴道。
“不是一辆车啊。”郭教授感慨，“靠自己双手赚钱，有几辆车都可以。”
郭教授不仇富，他仇的是贪污腐败，仇的自身没有能力却霸占别人钱财的人。郭教授下放农场的时候，他想了很多，不是自己的错，自己有能力，靠着自己的学识赚钱，是那些人脑子有问题。
一行人很快到了码头，他们这一次不是坐轮渡，而是坐别的船只。他们得在江面上测量数据，也得在岸边测量数据，不同的地段，不同的天气……
当郭教授看到苏雪晴能熟练地运用那些道歉，苏雪晴不是盲目用，郭教授跟旁边的人说话，不时看向苏雪晴。一个有才华的人，又有人脉关系，苏雪晴未来上升的道路上阻碍会少很多。
苏家，苏亚梅夫妻做了一些包子，他们端到苏家。
“这是给你们吃的，不是卖的。”苏亚梅道。
苏母看到桌子上的包子，再看看苏亚梅，太阳是打西边出来了吗？
“早上没卖？”苏母道。
“卖了。”苏亚梅道，“不准我们多做一点给你们吃吗？”
店铺还没有开，还得通风几天。
苏亚梅夫妻做了包子馒头，就用推车推出去在路边卖。这样能卖不少钱，总好过在家里什么事情都不做，等着别人来给他们送钱，别人又不会白送钱。
“你该送点给你小妹吃。”苏母道，“你们回来后，雪晴对象给你介绍工作。虽然说你没有在那边继续做下去，但是也是欠了人情。你嘴巴那么不好，你小妹都没有多说你。到底是自家姐妹，这么容忍你。”
“我……”苏亚梅不大开心，还是道，“给她准备了。得等傍晚给她送过去，现在给她送，她未必在家。”
“这倒是。”苏母道，“她暑假还要去打工，哪里可能一直待在家里，她是一个上进的人。”
“她上进，我不上进吗？”苏亚梅道。
“你……要不是你生了一个儿子，你能做这些事情吗？”苏母道，“要是生了一个女儿，估计你还不想好好做事情。”
“生了女儿，也得做事情。”苏亚梅道，“还不是爸的单位效益不好，听说最近有不少人都停薪留职了。”
“你管他们是不是停薪留职，大山没有在那边……”
“三弟不是还在那边吗？”苏亚梅道，“要是三弟……”
“不用你操心。”苏母道，“你三弟没有了这一份工作，也能找到工作。”
苏母一点都不担心儿子，苏父现在在私人工厂做得挺好的。苏父的工资比以前高多了，原先的单位有问题再找苏父过去，苏三哥在单位的工作很稳定，工厂没有让苏三哥停薪留职。毕竟单位有一些技术性的问题找不到其他人解决，只能找苏父，苏父的能力强。
卫大山没有再在单位做临时工，别人也不好说苏父什么。
曾经举报苏父的人被发现了，那个人跟苏父的关系还是可以的，谁都没有想到他竟然去举报苏父。苏父曾经教导过那个人一阵子，算是半个师父。苏父知道后，他没有去责备那个人，没有跑到那个人的面前，那个人被停薪留职了，不是苏父给厂里施压，是厂里自己决定的。
最近，厂里又有大的人事调动，新领导过来要大刀阔斧改革，要把工厂从生死边沿挽救回来。那么多人工作的工厂，不能说倒下就倒下，还是得革新，得坚持下去。
苏母听苏三哥说了几句，苏三哥还在单位工作，他得多关心一下那些消息。苏三哥的意思是那些事情基本影响不到他，真要是影响，那是他能加工资。按劳分配，还有就是技术高的人，能获得更多的工资，各方面改革，厂里的设备要更新换代，薪资结构要做出调整，工厂不需要很多员工，让一部分员工停薪留职。
厂里的员工除了主动停薪留职的，还有部分是厂里直接点名的。首先让停薪留职的是岁数大的可替代性强的人，让他们给年轻人让位，他们回去家里带带孩子什么的。家里困难的人，可以先留下，家里没有那么困难的，先回去。
苏三嫂工作的单位倒是还好，食品单位，大家都要吃的。有一些食品价格上涨了一些，还是很受欢迎的，没有一下子被替代。但厂里不像是以前招收那么多员工，也缩减招收的员工了。
“你们开早餐店，好好开。”苏母道，“用心一点。”
“用心了。”苏亚梅道，“您尝尝看，我们自己调的馅料，很好吃的，比外面那些人卖的好吃多了。”
不是苏亚梅自夸，她去买过别家的包子馒头，不只是买过一家。他们对比过很多家，得确定自己家做出来的早餐好吃，不好吃，那得要赔钱的。
“我们都是早早买了食材的，都是新鲜的食材。”苏亚梅道，“为了做好这些东西，我们一大早就起来。别人还在睡觉的时候，我们起来做吃的。”
苏亚梅觉得自己非常辛苦，为了赚钱，早早起来，晚上得早点休息。孩子又还小，孩子还会闹。苏亚梅只能让苏母帮着多照顾一下孩子，他们夫妻两个得休息。
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